可能见大家有点不安，他缓下语气：“上头裁员是上头的事，设计部要不要随大流，要看大家的积极性了。G&H旗下是几个不同风格的牌子，我不会故意去裁掉谁，但也希望大家配合我。”
刚走进办公室，全部人站起来，陶冶一改刚和我在走廊上的玩笑态度，严肃地讲：“大家注意，相信我们与Guess合并的事也听了些小道消息了。一个月后，会正式成立G&H。”刚说完，大家开始议论，陶冶一个眼神他们马上又安静下来，继续讲：“不知你们是兴奋还是担心，总之，到时会进行裁员。”大家面面相觑，鉴于刚才陶冶的眼神，想议论也只能屏住。我有时真佩服他，是我的话，一个眼神怎么可以起到静音器的作用。
“明白，我会做好份内事的，拿份薪水，怎么也不能白拿您的，对不对？”我笑盈回答，他也笑着点头。
“好啊，你想说私事，今天那顿饭的钱要我还你对不对？小气就明说。”我伸手准备去捞钱包。他做出一副很无语很气愤的表情，我手一放，挑眉：“不要钱了？那好，睡觉。”说着，翻身捂紧被子，拉灭我这边的床头灯。
第119章
“那就好了。设计部以后陶冶要管理，你和蔡碧一心一意地要放在图纸上，我们与Guess风格还是有些区别的，我希望一切平静的过渡。”他意味深长。
“您的意思是……”我有点不明白。
大家也开始缓了缓神，一个个不再担心，或许也是没见过陶冶这么“善良”的时候。
进卧室，陶冶坐在床上看流行杂志，我躺进去，指着一款说：“今天我给你的那两张中其中一件和这个有点类似，对不对？你看袖口这里，不过我想布料上可以让厂商……”
“上层都有自己的想法，但都是为了长远打算。据我所知，Guess也有一两位首席的设计师，你们都是搞艺术的，风格融入不勉强，但一定要有所成绩，陶冶的担子是很重的，所以作品上你要适当地帮他，毕竟，只有你最了解他，对不对？”
忙了一上午，我看了下时间，正午，去趟洗手间，回来时看到大家已经在享受地吃着外卖，我说怎么那么快就到了，送外卖的人呢？因为我还没付钱。一位男同事吃得狼吞虎咽，含含糊糊地说，Grey，你老公刚才帮你把钱付过了。
“好，陶主管讲完了我讲一句。好久不见了，今天午餐我请。”他唱完黑脸我唱白脸，他本来已经走到他的办公室门口，又转过来瞪我一眼，仿佛说他好不容易调节的士气又被我搞得那么活跃散乱。我恶作剧似地悄悄笑下，假装没看见他的眼神，然后走到我自己的办公桌前把资料一放，深呼吸——新的挑战开始了。
他生气地将书一关：“能不能不要说公事了太太，都十一点多了。”
“才十一点多而已。”他躺下来时，把我捂紧的被子弄得蓬松，手自然环抱住我。
终于下班了，我按时交上去两张图纸，他整理好，随我一起出门。
“奇怪了，你刚才不是说‘已经十一点多了’么？”我好笑地回他
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问的是：“孩子怎么样，让你丢下孩子回来上班，会不会很累？”我暗想难道劝我自己辞职，不是那么狠吧！依旧微笑：“谢谢关心，还好。”
回家后，我首先奔进婴儿房，自言自语，两个宝宝，今天乖不乖啊？小的那个正在酣睡，不足半岁的小孩一天要睡十几个钟头。安静看到我进来，兴奋地拍着小手，叫着妈妈。陶冶看见，摇摇头出去看电视了，因为我在的话，女儿就不会同他玩，这是我最最得意的地方。看来真的是女儿好，和妈妈亲。
原来如此。我将事情想简单了。合并是上层的互益，而有益就必有弊，合并初期不管上下，互相排斥都是肯定的，之所以让陶冶两边都带过，就是让他当桥板。而设计部是G&H的核心，内部绝对不能出问题。我们放平姿态的同时，最开始也不过是代表着我们这边自己，说来说去，都是在摩擦中靠近，没有自己的理念和作品，又怎么与人分庭抗礼？！
晚上，我洗澡完，穿着睡衣在书房继续改图，人的灵感都是在夜深人静时比较泛滥。等我完成后进婴儿房再看看两个孩子，她们都已经睡了，我一个挨着轻轻吻了一下粉粉的脸颊，有点愧疚。作为母亲，她们那么小我都没有时常在身边照顾，可能以后Mary都比我和她们亲。
是吗？我走进去，他正看着电脑手里拿个牛角包，见我进来，递过来一碟炒饭，我接过去，没吃先问，你帮我把钱付了？他看都懒得看我，一句：“好意思问，自己请客还不付帐。”“那是不是需要我问多少钱回去还你啊。”我没好气。“吃吧你，吃完了继续工作，下午要交图给我。”他真聪明，拿公事挡，因为私事上他绝对掰不过我。
出去以后，看见陶冶等在外面，问，老板对你说了什么？我故作神秘地讲，不告诉你！他笑着与我走回办公室，说我知道，是让你做我贤内助吧？我哼他一声，凭什么该为你服务？封建社会不存在了陶先生，以后你才是我贤内助。